Job offer
Specjalista ds. zakupów
Location: Wrocław
Roles and responsibilities
- Przeprowadzanie i dokumentację procesów zakupowych w tym procesu RFQ
- Wypracowywanie oraz wdrażanie optymalnych rozwiązań TCO (Total Cost of Ownership) uwzględniających wymagania techniczne, jakościowe i logistyczne
- Bieżąca obsługa rekomendacji zakupowych w systemie SAP
- Aktualizacja i optymalizacja bazy dostawców
- Analiza protokołów niezgodności NCR
- Prowadzenie i archiwizowanie niezbędnej dokumentacji zakupowej
What do we require?
- Wykształcenia wyższego technicznego lub ekonomicznego
- Doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
- Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego
- Znajomości narzędzi jakościowych oraz metodologii Lean
- Zdolności analitycznych i umiejętności analizy kosztów
- Bardzo dobrej obsługi komputera (pakiet MS Office, w szczególności Excel)
What do we offer?
- Praca na podstawie umowy o pracę z naszą agencją - możliwość nawiązania bezpośredniej współpracy z naszym klientem
- Wynagrodzenie miesięczne w zależności od doświadczenia 4800-5800 zł brutto
- Pracę od poniedziałku do piątku w systemie I zmianowym (07:15-15:15)
- Dofinansowanie karty sportowej i prywatnej opieki medycznej
- Wsparcie merytoryczne na każdym etapie zatrudnienia oraz niezbędne narzędzia pracy
Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010
The administrator of your personal data gained during recruitment process is Gi Group Poland S.A. with its office at Wroclaw, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. You can contact the Data Protection Officer using address: IOD@workservice.pl. Personal data will be held for the purpose of recruiment (legal basis: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenie z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenie RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Providing data is voluntary, but necessary to take part in recruitment. Time of data storage: entrusted personal data will be kept until recruitment is carried out. Expected categories of data recipients: recruiters and staff deciding about employment. Applicable rights: the right to request the administrator to access personal data related to oneself, rectify data, remove or limit processing, as well as the right to object and the right to transfer data and the right to file a complaint to the supervisory body.
